Osuva hakemus

Hakemuksella tai työnantajalle lähetettävällä saateviestillä teet vaikutuksen potentiaaliseen työnantajaan. Sen avulla herätät kiinnostuksen ja saat rekrytoijan vakuuttumaan, että olet juuri heille sopiva henkilö.

Hyvän hakemuksen elementit

Tuo hakemuksessasi esiin motivaatiosi ja aito kiinnostuksesi tehtävää ja organisaatiota kohtaan. Osoita, että ymmärrät tehtävän vaatimukset ja kerro, miten osaamisesi vastaa organisaation tarpeisiin ja mitä arvoa tuot.

CV ja hakemus eivät ole toistensa kopioita, vaan ne täydentävät toisiaan. Anna CV:ssä tiivis kokonaiskuva osaamisestasi ja kokemuksestasi, ja kohdenna sitä hakemuksessa haettavaan paikkaan. Käytännön esimerkit tekevät hakemuksesta uskottavan ja erottuvan.

Muotoile hakemuksesi selkeäksi ja helposti luettavaksi, jotta työnantaja hahmottaa osaamisesi nopeasti. Pidä hakemus napakkana, korkeintaan yhden sivun mittaisena.

Hakemuksella erottuminen

Elävöitä hakemustasi lyhyillä, aidoilla kuvauksilla projekteista tai työtilanteista. Älä kuvaile itseäsi pelkillä adjektiiveilla, vaan kerro, mitä olet saanut aikaan.

Jäsennä hakemukseesi johdonmukainen ja ytimekäs tarina, jonka avulla rekrytoija hahmottaa taustasi, osaamisesi ja kiinnostuksesi tehtävää kohtaan. Perehdy työnantajaan etukäteen ja hyödynnä tietoa hakemuksessasi.

Harjoitus 1: Ota yhteyttä työnantajaan

Ole yhteydessä työnantajaan ennen hakemuksen lähettämistä, jos mahdollista, ja kysy tarkemmin työtehtävästä ja rekrytointiprosessista. Näin saat tärkeää lisätietoa työn sisällöstä ja työnantajan odotuksista sekä annat hyvän ensivaikutelman.

1. Valmistele kysymyksiä, jotka auttavat sinua ymmärtämään tehtävää paremmin. Kysy asioista, jotka eivät käy ilmi työpaikkailmoituksesta tai organisaation verkkosivuilta.
   Kysy esimerkiksi

• työtehtävän tavoitteista
• tarvittavista osaamisista
• työyhteisöstä tai
• mitkä tekijät vaikuttavat eniten rekrytointipäätökseen.

2. Ota yhteyttä työnantajaan heidän toivomallaan tavalla.

3. Muokkaa CV:täsi ja työhakemustasi keskustelusta saamasi lisätiedon pohjalta.

Harjoitus 2: Kirjoita kiinnostava aloitus

Pyri herättämään rekrytoijan kiinnostus jo ensimmäisessä lauseessa.

1. Kirjoita kolme erilaista aloitusta samaan hakemukseen

• Miksi olet kiinnostunut tehtävästä?
• Mikä sinussa tekee hyvän hakijan?
• Mitä arvoa tuot organisaatiolle?

2. Tarkastele kirjoittamiasi versioita

• Herättääkö tämä kiinnostuksen?
• Onko tämä konkreettinen vai liian yleinen?
• Kysy ystäväsi tai tuttavasi mielipidettä.

3. Valitse paras vaihtoehto ja viimeistele se.